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Personalpolitik
 
     
      Personalpolitik der Wirtschaftsregion Heilbronn-Franken GmbH (WHF)

Das Stärken der Leistungsfähigkeit des Unternehmens als Dienstleister für die Region Heilbronn-Franken steht im Mittelpunkt aller Aktivitäten.

Veränderungsfähigkeit
Eigeninitiative
Verantwortungsbewusstsein
Glaubwürdigkeit

und Offenheit

sind die wesentlichen Säulen unserer Unternehmenskultur.

Unsere MitarbeiterInnen verstehen sich als „Teamspieler“ im Einklang von „Herz und Verstand“ und vor allem im Zusammenspiel mit unseren „Schwestergesellschaften“ in der Region.

Wirtschaftsförderung

Personalpolitische Grundsätze

Gestalten eines Führungsstils, der offene, vertrauensvolle und partnerschaftliche Zusammenarbeit gewährleistet.
Fördern der Motivation und Zufriedenheit der MitarbeiterInnen
Entwickeln einer stetig den Anforderungen angepassten Qualifikation
Fördern des selbständigen und eigenverantwortlichen Handelns

Gewährleistungen flexibler Arbeitszeitmodelle auf der Basis einer Vertrauensarbeitszeit

Was wir als Arbeitgeber bieten

enge Verzahnung zwischen Theorie und Praxis
Selbständiges Arbeiten und Projektverantwortung

flache Führungs- und Hierarchiestufen
direkte Kontakte zu den Zielgruppen

modernste Arbeitsplatz- und Arbeitstechnik
Alumni-Netzwerk
langfristige Sicherheit

internationale Aufgaben
       
       
       
 
 

Unsere Ehemaligen...
Samuel Mete

"Die Zeit bei der Wirtschaftsregion Heilbronn-Franken GmbH war eine absolute Bereicherung! Neben der Möglichkeit selbständig zu Arbeiten und dem Einblick sowie der Mitarbeit bei verschiedensten Projekten, gilt es das hervorragende Arbeitsklima zu erwähnen. Die 6 Monate waren eine tolle Erfahrung aus der ich einiges mitnehmen konnte. Danke für die gute Zeit!"
 
Samuel Mete,
Junior Marketing Manager
work Starcom AG
6300 Zug, Schweiz
 
http://www.starcom.ch

 
Unsere Ehemaligen...
Dorothee Schoettle

"Ich war während meines Studiums über zwei Jahre lang bei der WHF und war
zum Beispiel während des Fußball-Events "it's your kick" zur WM im Bereich
Marketing und habe das Projekt auf Messen in Frankreich und Spanien präsentiert. Ich war für die Planung und Durchführung von Studentenexkursionen aus ganz Deutschland zuständig, habe bei der WHF jede Menge Softskills erworben, viele
Freundschaften geknüpft und Kontakte zu Unternehmen in der Region aufbauen können."
 
Dorothee Schoettle, Mitarbeiterin im Bereich Kultur, Theater, Konzerte bei INTERSPORT Messe- und Eventcenter redblue
 
INTERSPORT redblue
 
Unsere Ehemaligen...
Jasmin Dankel

„Ich habe bei der Wirtschaftsregion Heilbronn-Franken mein Praxissemster während des Studiums BWL und Tourismus an der Hochschule Heilbronn absolviert, dann in Teilzeit dort gearbeitet und schließlich die Diplomarbeit geschrieben über 'Die touristischen Effekte der Fußball-WM in der Region Heilbronn-Franken'. Diese gab es. Hatten wir doch 2006 drei WM-Fandörfer in der Region konzipiert, organisiert und begleitet. Eine lehrreiche, hilfreiche und in jedem Sinne positive Zeit - einfach schön!"
 
Jasmin Dankel, Hoteldirektorin,
Hotel Ludwig Eins
Abstatt
 
Ludwig Eins
Hotel und Restaurant
Abstatt